Beyaz Yaka Yönetici Geliştirme Programı

I-2

Yönetsel Yekinlik Geliştirme.jpg

İÇERİK

Programın amacı; beyaz yaka ara ve üst kademe yönetici ve yönetici adaylarının günümüz iş dünyası dinamiklerini anlamalarını sağlamak, kendilerini tanıma ve konumlandırma becerilerini arttırmak, kurumda ilişki ve çatışmaların yönetiminde sistemsel gelişim sağlamak, iş verimliliğine dönüşen katma değer oluşturmak, kişisel, örgütsel ve yönetsel yetkinliklerini geliştirmek, hedeflerle yönetimde etkinliklerini sağlamak, zaman ve insan başta olmak üzere kaynakların kurumun bütününde doğru şekilde yönetilmesine katkı sağlamaktır.

 

Eğitimin Konu Başlıkları :

1. Modül : Değişim sürecinde insan yönetimi

2. Modül : Kendimizi tanımak, diğerlerinin dilini öğrenmek

3. Modül : İletişim ve ilişki yönetimi

4. Modül : Stres yönetimi ve öfke kontrolü

5. Modül : Motivasyon yönetimi

6. Modül : Takım çalışması

7. Modül : Zaman yönetimi

8. Modül : Liderlik

 

KAZANILACAK YETKİNLİKLER

Katılımcılar, iş dünyasının dinamiklerini ve kendini daha iyi anlayacak, çalıştıkları kurumda ilişki ve çatışmaları daha iyi çözebilecek, firmada iş verimliliğini arttırarak katma değeri arttıracak, firmayı vizyonuna götürebilmek için hedeflerle yönetimini sağlayacaktır.

 

KATILIMCI PROFİLİ

Beyaz Yakalı ilk ve ara kademedeki tüm yöneticiler ve yönetici adayları ile yönetsel yetkinliklerini geliştirmek isteyen tüm beyaz yakalı çalışanlar

 

SÜRE

6 Gün

Lider_Geliştirme1.jpg
İndir_ikonu.png
PDF İçerik.png