C-3 ISO 14001 : 2015 Çevre Yönetim Sistemi Testi
C-3 ISO 14001 : 2015 Çevre Yönetim Sistemi Testi
C-3 ISO 14001 : 2015 Çevre Yönetim Sistemi Testi
C-3 ISO 14001 : 2015 Çevre Yönetim Sistemi Testi
Yönetim Sistemleri Eğitimleri
Kaizen (Sürekli İyileştirme) ve Öneri Sistemi
H-10
İÇERİK
Kaizen (Sürekli İyileştirme) felsefesi, yalın yönetimin en önemli unsurlarından birisidir. Firmalardaki tüm çalışanların iyileştirme çalışmalarına katılmaları son derece önemlidir. Bu sayede çalışanların bilgi ve becerisi şirket hedeflerinin elde edilmesine yönlendirilir. Çalışanların motivasyonunun ve bağlılığının artmasındaki en önemli faktörlerin başında onların fikirlerine değer verilmesi sonucunda onların iyileştirme çalışmalarına katılması gelmektedir.
Kaizen’in nasıl sistematik bir şekilde uygulanacağı ve tüm iyileştirme önerilerinin bir öneri sisteminde toplanması, değerlendirilmesi, uygulanması ve ödüllendirilmesi bu eğitimin içeriğini oluşturmaktadır.
Eğitimin içeriği şu şekildedir :
-
Yalın düşünce
-
Kaizen
-
Kaizen adımları
-
Kaizen türleri
-
Örnek kaizen çalışmaları
-
Kobetsu kaizen
-
Öneri sisteminin oluşturulması
-
Ödül sisteminin oluşturulması
KAZANILACAK YETKİNLİKLER
Katılımcılar Kaizen felsefine uygun olarak iyileştirmeleri gerçekleştirme, öneri-ödül sistemini kurma ve işletme becerisi kazanacaklardır.
KATILIMCI PROFİLİ
Tüm çalışanlar
SÜRE
1 Gün


